爲加強溝通，增進部門間的團結協作意識，公司總經辦組織專業技術一部、專業技術二部
、市場一部
、市場二部和計劃部共65餘人在十渡拓展訓練基地進行瞭(le)團隊拓展訓練。本次團隊拓展訓練以"強化溝通，團結協作"爲主題，共進行瞭(le)四個項目，分别是鼓動人心、雙解碼
、心靈相通和並(bìng)肩通行。

拓展訓練活動開始前進行瞭(le)"破冰分組"，組建團隊，在短短的十五分鍾内要確定出隊長、隊标、隊号和隊歌。接著(zhe)做瞭(le)幾個熱身的小遊戲，活躍現場氣氛，調動大家的積極性，使大家輕松愉悅的投入到接下來的各項活動中。

破冰結束後，項目"鼓動人心"拉開瞭(le)我們一天拓展訓練活動的帷幕，項目要求各團隊通過繩子控制鼓面來颠球，每個團隊由一名成員負責放球，其餘成員均負責颠球。團隊每個成員需要合理計劃分配人員，相互配合
，溝通協調，保持鼓面水平才能很好的完成颠球任務，項目剛開始，大家隻能颠十幾個球，但大家並(bìng)沒有輕易放棄，躲到陰涼處休息，而是選擇站在烈日下不斷的練習，通過溝通磨合，調整分配人員，合理分配任務到最後能颠三百多個球。在培訓師的總結中，有幾句話讓大家感觸頗深，"團隊中負責放球的人，就好比我們的市場人員，負責颠球的人就好比我們的技術人員，而球就好比公司的訂單，在工作中，隻有市場人員将訂單更好的傳遞到我們的技術人員手中，技術人員才能更好的開始颠球，若一開始球放偏放斜，那麽一開始就輸在瞭(le)起跑線上甚至一開始就失敗，同時，若市場人員将球很好的放置到我們技術人員手中，技術人員若不苦練内功，提升團隊實力、團結協作，那麽也将導緻任務失敗。"

接著(zhe)，進行的是"雙解碼"拓展訓練項目，項目要求各隊在規定的時間内，隊員們依次進入指定區域，将反扣在桌面上的26張撲克牌按紅桃A、黑桃A、紅桃2、黑桃2……的順序一緻翻到K。每個隊隻有7、8個人，如何在規定的時間内，保證每個人能按順序準確(què)無誤的翻牌，在活動開始前的準備時期，需要隊員們充分發揮自己的聰明才智，突破慣性思維，完善計劃好項目中的每一個環節，設置好遊戲規則。在活動實施過程中，需要每一位隊員各司其職，記住自己所翻的每一張牌，按照既定的規則，與關鍵人員做好溝通，以保證下一名成員能準確(què)接收到信息，快速翻牌從而順利的完成任務。"雙解碼"僅僅是一個簡單的翻牌遊戲，但是在實施過程中，即便各團隊已經拟定好規定
，也會遇到種種問題
，如翻錯牌、記錯牌、忘傳達信息等等
，通過這個項目也讓大家體會到明確(què)分工
，溝通交流，高執行力的重要性。

 第三個項目是"心靈相通"，在活動中也遇到瞭(le)很多困難，如當健全人多的時候，出現多頭領導，執行者不知道聽誰的；當有學員知道總體任務後，未與大家進行主動地溝通交流，導緻盲目将人員派入指定區域；當知道總體任務後，缺乏總體歸化等。通過項目體驗，也使大家認識到瞭(le)互相理解和溝通交流的重要性。最後一個項目是"並(bìng)肩通行"，項目主要是強化雙赢意識，使大家進一步瞭(le)解局部與整體利益，短期與長期利益之間的關系，通過溝通協作，認識與建立核心競争力策略。

十渡拓展訓練結束後，大家一起合影留戀。也許每天循規蹈矩的生活，使我們很難有機會重新思考與認識自己，十渡拓展訓練正好給瞭(le)大家這樣一個機會，活動中我們在張揚個性的同時，更多的是相互溝通交流，團結協作，大家一起流汗，一起感悟，在體驗中感悟，在感悟中改變(biàn)！